胡錦濤同志在中央紀委五次全會上強調：“要把廉潔文化建設作為建設社會主義先進文化的重要內容”。把廉潔文化作為先進文化的重要內容，歷來是我們黨所高度重視的。廉潔文化具有鮮明的時代特征，廉潔文化的表現形式涵蓋社會的方方面面。廉潔文化也是企業(yè)文化的一部分，它既是嚴肅的又是豐富多彩的。嚴肅的主題，豐富多彩的表現形式，這就給廉潔文化建設提出了載體創(chuàng)新的課題。隨著市場經濟的發(fā)展、科技的進步、知識更新的加快、中西文化的碰撞和融合，企業(yè)員工的思想文化教育手段已經不能滿足于一般的說教，內容空洞乏味，形式枯燥單調，不可能會有好的效果。因此，載體創(chuàng)新，找準著力點，拓展廉潔文化發(fā)展空間，使企業(yè)員工更好更快地沐浴廉潔文化的雨露，接受廉潔文化的熏陶與教育，是新形勢下國有企業(yè)廉潔文化建設值得探索與思考的問題。
近幾年來，蘇州市農業(yè)發(fā)展集團有限公司在不斷的工作實踐探索中深入企業(yè)廉潔文化建設，形成了“建幸福企業(yè)，做幸福員工”的企業(yè)文化理念；“激情工作，快樂生活，和諧相處，共同發(fā)展”的企業(yè)文化目標；“追求卓越，自發(fā)主動，強化執(zhí)行，共同創(chuàng)造”的企業(yè)文化定位；“為股東帶來收益，為客戶提升價值，為員工創(chuàng)造未來”的企業(yè)文化宗旨。通過各種活動載體的創(chuàng)新，豐富了企業(yè)廉潔文化建設，打造了“農發(fā)”自身特色的品牌，形成了將懲防體系建設與企業(yè)文化相結合的企業(yè)廉潔文化。以黨風廉政建設為指引，營造濃重廉潔氛圍；以懲防體系建設為根本，加強紀檢監(jiān)察思想教育；以服務品牌建設為中心，構建懲防體系建設機制；以打造企業(yè)文化為抓手，努力維護員工各項權益。使員工在實現個人價值中豐富企業(yè)廉潔文化，在企業(yè)廉潔文化的建設中實現員工價值。
